บทความวิจัยพ.ศ. 2557The Impacts Among Job Demands, Work Engagement, Work Schedule Flexibility, and Financial Reward on Turnover Intentions พ.ศ. 2557 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญWork EngagementJob demandsFinancial rewardsTurnover intentions.Work schedule flexibilityงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงThe Impact of Work-Life Balance on Job Engagement and Turnover Intention Universiti Putra Malaysia พ.ศ. 2562The Moderating Effects of Salary Satisfaction and Working Pressure on the Organizational Climate, Organizational Commitment to Turnover IntentionLi-Mei Hung พ.ศ. 2561THE INFLUENCE OF WORK STRESS ON TURNOVER INTENTION: EMPLOYEE PERFORMANCE AS MEDIATOR IN CASUAL-DINING RESTAURANT พ.ศ. 2563THE MEDIATING ROLE OF WORK ENGAGEMENT BETWEEN PAY SATISFACTION AND TURNOVER INTENTION พ.ศ. 2560