บทความวิจัยพ.ศ. 2562การศึกษาสมการโครงสร้างอิทธิพลของความพึงพอใจในงาน ความผูกพันพนักงาน และความ ผูกพันในงานต่อความผูกพันองค์การเสกสรรค์ ทองคำบรรจง มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2562 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญOrganizational Commitmentjob satisfactionEmployee EngagementความพึงพอใจในงานWork Engagementความผูกพันในงานความผูกพันองค์การความผูกพันพนักงานงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงตัวแบบสมการโครงสร้างปัจจัยความพึงพอใจในงานที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากร กรณีศึกษาของรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่งพงศ์ศรันย์ พลศรีเลิศ พ.ศ. 2559อิทธิพลเชิงโครงสร้างของความผูกพันต่อองค์การ ความไว้วางใจ และการมีส่วนร่วมในงาน ที่มีต่อการคงอยู่ของพนักงานบริษัท เทคซ์ปอร์ตไทย จำกัดวราลักษณ์ กิจประชุม มหาวิทยาลัยเอเชียอาคเนย์ พ.ศ. 2563การวิเคราะห์โครงสร้างความยึดมั่นผูกพันในงาน มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2557อิทธิพลของความพึงพอใจในงานต่อความผูกพันในวิชาชีพครู : กรณีศึกษาครูในระบบการศึกษาภาคบังคับศรัณยา ฤกษ์ขำ พ.ศ. 2561