บทความวิจัยพ.ศ. 2562
ความสัมพันธ์ระหว่างการมองโลกในแง่ดี คุณภาพชีวิตในการทำงาน กับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การของพนักงานบริษัทผลิตเครื่องจักรแห่งหนึ่ง
เพียงรัมภา บัญชาเมฆ มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2562 ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ
quality of work lifeOrganizational Citizenship BehaviorคุณภาพชีวิตในการทำงานOptimismการมองโลกในแง่ดีพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดี
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง
การมองในแง่ดี และพฤติกรรมการเผชิญปัญหา ของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรม
จุฑามาศ พิบูลอาลักษณ์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551 การมองโลกแง่ดีทำให้พนักงานแสดงพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีได้อย่างไร: แบบจำลองการสื่ออิทธิพลแบบอนุกรม
ชูชัย สมิทธิไกร มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2563 ความสัมพันธ์ระหว่างการมองโลกในแง่ดี การรับรู้ความสามารถของตนและผลการปฏิบัติงานของวิศวกร : กรณีศึกษากลุ่มบริษัทแห่งหนึ่ง
สุวรรณา ม่วงงาม มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2551 ความสัมพันธ์ระหว่าง การมองโลกในแง่ดี ความรู้เกี่ยวกับงานและทักษะ กับผลการปฏิบัติงานของพนักงานขาย
ศรุดา ศรีศิริ วิทยาลัยเทคโนโลยีภาคใต้ พ.ศ. 2557 ความสัมพันธ์ระหว่างความสุขในการทำงานและความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในบริษัท ไอ.โอ.เทคนิค จำกัด
พรรณพนัช ไตรรัตนนุกูล มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2554 คุณภาพชีวิตการทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงาน บริษัท สมาร์ท แทรฟิค จำกัด
นรินทร์ทิพย์ กองทา มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต พ.ศ. 2562 ความสัมพันธ์ระหว่างการมองโลกในแง่ดี การรับรู้ความสำเร็จในอาชีพ กับความตั้งใจคงอยู่ในองค์การของพนักงานบริษัท ดีเอชแอล เอ๊กเพรส อินเตอร์เนชั่นแนล (ประเทศไทย) จำกัด สำนักงานใหญ่
รัฐสภาพร ไพรสิน มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2562 ความสัมพันธ์ระหว่างการมองโลกในแง่ดี การรับรู้การสนับสนุนจากองค์การและความตั้งใจคงอยู่ในงาน : กรณีศึกษา : บริษัท สำรวจและผลิตปิโตรเลียมชั้นนำแห่งหนึ่ง
แคทรียา มณีรัตน์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2552 บรรยากาศองค์การและความพึงพอใจในการทำงาน : ตัวแปรการทำนายประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงาน
ยุวดี ศิริยทรัพย์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2558 ทัศนคติเชิงบวกกับการสร้างแรงงานสัมพันธ์ที่ดีในองค์การ
เสฏฐวุฒิ หนุ่มคำ มหาวิทยาลัยฟาร์อีสเทอร์น พ.ศ. 2559