บทความวิจัยพ.ศ. 2560The Influence of Self-monitoring and Locus of Control on Burnout of Thai Employees มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ พ.ศ. 2560 ติดต่อนักวิจัย แชร์ บันทึกคำสำคัญBurnoutLocus of controlSelf-monitoringThai Employeesงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงA Study of Burnout in Relation to Leadership Styles of Thai Employees มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ พ.ศ. 2559Impact of Occupational Stress and Coping Styles on Burnout among Physicians in Yun Nan, China มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ พ.ศ. 2559Influence of Contextual Work Factors on Burnout and Job Satisfaction among Mental Health Social Workers in Myanmar มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ พ.ศ. 2560Antecedents and Consequences of Work Engagement Among Thai Employeesชูชัย สมิทธิไกร มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2562The Effect of Cultural Intelligence on Burnout of Thai Cabin Crew in Non-National Airlines Moderated by Job Tenure มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2563ปัจจัยจูงใจในการทำงาน ของพนักงานระดับหัวหน้างาน ของบริษัท โฮย่า กลาสดิสค์ [ประเทศไทย] จำกัดปริญญา สืบแสน มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551Sustaining employees through co-worker and supervisor support: Evidence from Thailandเกื้อ วงศ์บุญสิน จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2561Psychometric Properties of the Thai Version of Copenhagen Burnout Inventory (T-CBI) in Thai Nurses จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2559ปัจจัยจูงใจในการทำงานของพนักงานบริษัท แกล็กโซสมิทไคล์น (ประเทศไทย) จำกัดจุไรรัตน์ บุตรสา มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551Lima Faktor Personaliti, Kepimpinan Transformasi, Keselamatan Psikologi dan Penglibatan Pekerja oleh Pekerja Sektor Swasta di Selatan Thailand มหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลา พ.ศ. 2562