Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2561

Pengaruh Humor Self-Enhancing ke atas Hubungan antara Stres Kerja dan Kesetiaan Organisasi

Universiti Teknologi Malaysia พ.ศ. 2561

คำสำคัญ

Job demandJob controlOrganizational loyalty dan self-enhancing humorkawalan kerjakesetiaan organisasi dan humor self-enhancingTuntutan kerja

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

The effect of self-enhancing humor on the relationship between job stress and organizational loyalty Pengaruh Humor Self-Enhancing ke atas Hubungan antara Stres Kerja dan Kesetiaan Organisasi

พ.ศ. 2561

Hubungan antara Persepsi Gaya Kepimpinan di Tempat Kerja dan Stres Pekerjaan Pekerja

พ.ศ. 2562

ANTECEDENTS OF EMPLOYEE’S AFFECTIVE COMMITMENT THE DIRECT EFFECT OF WORK STRESS AND THE MEDIATION OF JOB SATISFACTION

พ.ศ. 2562

พฤติกรรมการใช้เวลาว่างในที่ทำงานและสัมพันธภาพระหว่างเพื่อนร่วมงานที่พยากรณ์ความสุขในการทำงานของบุคลากร

ณสรรค์ ผลโภค มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ พ.ศ. 2557

การวิเคราะห์ความสัมพันธ์คาโนนิคอลระหว่างความสุขในการทำงานและความผูกพันต่อองค์กร

วรรณภา ลือกิตินันท์ มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2560

ตัวแบบความสัมพันธ์ระหว่างความสุขในการทำงานและความผูกพันต่อองค์กร

วรรณภา ลือกิตินันท์ มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2560

Hubungan Antara Konflik dan Tingkah Laku Buli dalam Unit Kerja: Peranan Kepercayaan Sebagai Pengantara

พ.ศ. 2563

THE IMPACT OF EMPLOYEE PERSONALITY TRAITS PERCEIVED STRESS AND STRESS MANAGEMENT ON QUALITY OF WORK LIFE OF OPERATIONAL EMPLOYEES SELECTED FOR LAYOFF

สุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ มหาวิทยาลัยกรุงเทพ พ.ศ. 2561

ความสามารถในการเผชิญอุปสรรค ความเครียดในการทำงาน ต่อพฤติกรรมองค์การเชิงบวก

สิริกาญจน์ เพ็ญศิริกุล สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2559

ผลของการสื่อสารแบบไม่เป็นทางการที่มีต่อความสุขในที่ทำงานและผลการปฏิบัติงานของพนักงาน

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ พ.ศ. 2561