บทความวิจัยพ.ศ. 2559ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันของลูกจ้างในองค์กรธุรกิจครอบครัวอุตสาหกรรมเซรามิก จังหวัดลำปางภัทริกา มณีพันธ์ มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2559 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญOrganization CommitmentFamily Businessธุรกิจครอบครัวความผูกพันในองค์กรอุตสาหกรรมเซรามิกCeramic Industryงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงปัจจัยวัฒนธรรมองค์การที่ส่งผลต่อความผูกพันในองค์การของพนักงานอุตสาหกรรมเซรามิกส์ จังหวัดราชบุรีนันทนา มาศภากร มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม พ.ศ. 2561ความผูกพันของพนักงานในอุตสาหกรรมเซรามิกของจังหวัดลำปางสุกิจ ขอเชื้อกลาง มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม พ.ศ. 2558ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันในองค์กรของพนักงานกลุ่มอุตสาหกรรมยานยนต์ในจังหวัดสมุทรปราการจิรัชญา ศุขโภคา มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2562ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์การ: กรณีศึกษาพนักงานโรงแรม เครือข่ายภายในประเทศ ในเขตอำเภอเมือง จังหวัดเชียงใหม่บุญยัง วิษณุมหิมาชัย มหาวิทยาลัยพายัพ พ.ศ. 2563