บทความวิจัยพ.ศ. 2560
การประเมินประสิทธิภาพกลยุทธ์การสื่อสารเพื่อการจัดการความขัดแย้งในองค์การราชการ: กรณีศึกษา องค์การราชการแห่งหนึ่ง
ทายาท ชมเชย มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2560 ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ
Performance evaluationการจัดการความขัดแย้งCommunication strategiesกลยุทธ์การสื่อสารการประเมินประสิทธิภาพCoping with Discrepancy
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง
การประเมินประสิทธิภาพกลยุทธ์การสื่อสารเพื่อการจัดการความขัดแย้งในองค์การราชการ: กรณีศึกษา องค์การราชการแห่งหนึ่ง
พินิตา แก้วจิตคงทอง มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2559 การนำเสนอแนวทางการบริหารความขัดแย้งภายในองค์การ
กาญจนา สามิภักดิ์ มหาวิทยาลัยนเรศวร พ.ศ. 2551 ทางเลือกการจัดการความขัดแย้งในองค์การ
สาริศา เจนเขว้า วิทยาลัยนครราชสีมา พ.ศ. 2563 การศึกษากระบวนการสื่อสารเพื่อการจัดการความขัดแย้งในองค์กร :กรณีสหภาพแรงงานรัฐวิสาหกิจธนาคารกรุงไทย
ศิรินทรา สกุลวิริยะธรรม มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2552 ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการสื่อสารในองค์กรของสำนักงาน คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ (ป.ป.ช.)
จิราวรรณ ยิ้มปลื้ม มหาวทิยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ พ.ศ. 2561 การจัดการความขัดแย้งและพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การ
ทิพย์รัตน์ เลาหวิเชียร มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2560 การบริหารความขัดแย้งของพนักงานในองค์กรภาครัฐ
อุไร ส้มเกลี้ยง มหาวิทยาลัยราชภัฏสุราษฎร์ธานี พ.ศ. 2563 ผลกระทบกลยุทธ์การสื่อสารภายในองค์กรที่มีต่อความสำเร็จในการดำเนินงานของพนักงานสายสนับสนุน กลุ่มมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาสารคาม
ณัฐวงศ์ พูนพล มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2562 กลยุทธ์การสื่อสารของผู้นำและประเภทอำนาจของผู้นำที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพ ในการประชุมขององค์การ กรณีศึกษา องค์การรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง
วาสิตา บุญสาธร สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2561 กลยุทธ์นักบริหาร : การจัดการด้านการสื่อสารโครงการ