บทความวิจัยพ.ศ. 2558
ความสัมพันธ์ระหว่างความผูกพันต่อองค์การ กับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกของพนักงานธนาคารพาณิชย์ขนาดเล็กในกรุงเทพมหานคร
ภาวิน ชินะโชติ มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช พ.ศ. 2558 ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ
1ความผูกพันต่อองค์การOrganizational Citizenship BehaviorOrganizational Engagementมหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราชพฤติกรรมการเป็นสมาชิกขององค์การพนักงานธนาคารพาณิชย์Commercial bank staffsกับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกของพนักงานธนาคารพาณิชย์ขนาดเล็กในกรุงเทพมหานครความสัมพันธ์ระหว่างความผูกพันต่อองค์การสาขาวิชาวิทยาการจัดการอาจารย์ประจา
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง
ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานธนาคาร ทิสโก้ จำกัด (มหาชน)
พิมพ์ชนก ทรายข้าว มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2553 ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้บรรยากาศองค์การกับการพัฒนาตนเอง ของพนักงานสายงานบริการลูกค้า ของธนาคารพาณิชย์ ในเขตกรุงเทพมหานคร
ศิวะนันท์ ศิวพิทักษ์ มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ พ.ศ. 2561 ความผูกพันต่อองค์การ ของพนักงานธนาคารนครหลวงไทย จำกัด [มหาชน]
ภาณุกร สุขเกษม มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม พ.ศ. 2551 ปัจจัยที่ส่งผลต่อพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีต่อองค์การ ของพนักงานธนาคารออมสินในจังหวัดสุราษฎร์ธานี
รัมภีภรณ์ จันทร์เพ็ง มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช พ.ศ. 2562 ความผูกพันต่อองค์การของพนักงาน ธนาคารกสิกรไทย จำกัด [มหาชน] เขต 31
สุภาวดี โชติอัมพร มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551 บุพปัจจัยที่ส่งผลต่อพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์กรของพนักงานธนาคารออมสินในภาคตะวันออกเฉียงเหนือ
บัณฑิต ผังนิรันดร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2559 ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงาน บริษัท เดอะควอลิตี้ไวร์ จำกัด
เจษฎา ความคุ้นเคย พ.ศ. 2557 ความผูกพันต่อองค์การของพนักงาน บริษัท เอื้อวิทยา จำกัด (มหาชน)
วราภรณ์ อยู่เล็ก มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต พ.ศ. 2561 ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานบริษัท ล็อกซเล่ย์ จำกัด [มหาชน]
จิรวดี ตั้งศิริสัมฤทธิ์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551 ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานบริษัท ซัมมิท แหลมฉบัง โอโต บอดี้ เวิร์ค จำกัด
อนุรดี ฤทัยธรรม มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2563