บทความวิจัยพ.ศ. 2557รูปแบบการจัดการทรัพยากรมนุษย์ส่งผลต่อประสิทธิผลขององค์การวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมด้านผลผลิตของภาคตะวันออกบรรพต วิรุณราช มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2557 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญประสิทธิผลProductivitySmall and Medium Enterprises (SMEs)Human Resources Management Modelรูปแบบการจัดการทรัพยากรมนุษย์องค์การวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงรูปแบบการพัฒนาด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมนวลละออ แสงสุข มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2563การบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อสร้างความสามารถในการแข่งขัน ของวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs)จิราวรรณ คงคล้าย มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2560ตัวแบบการจัดการทรัพยากรมนุษย์เพื่อพัฒนาองค์การอย่างยั่งยืนกรณี ศึกษา วิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม ในพื้นที่กรุงเทพฯและปริมณฑลวุทธิชัย ลิ้มอรุโณทัย มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2562ความสัมพันธ์ระหว่างการจัดการทุนมนุษย์กับความได้เปรียบทางการแข่งขัน ของธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมในเขตภาคตะวันออกเฉียงเหนือการุณย์ ประทุม มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2558