บทความวิจัยพ.ศ. 2557ความสัมพันธ์ของกระบวนการฝึกอบรม คุณลักษณะเฉพาะบุคคล และสภาพแวดล้อมการทำงานกับการถ่ายโยงการฝึกอบรมในธุรกิจขายตรงแบบหลายชั้นเสาวนีย์ สมันต์ตรีพร มหาวิทยาลัยกรุงเทพ พ.ศ. 2557 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญการฝึกอบรมPersonal Characteristicsสภาพแวดล้อมการทำงานธุรกิจขายตรงแบบหลายชั้นMulti-level Marketins BusinessTranining ProcessWork Miliec to Transfer of Traiuingกระบวนการฝึกอบรมการถ่ายโยงคุณลักษณะเฉพาะบุคคลงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงนวัตกรรมกระบวนการฝึกอบรมที่มีผลต่อ ประสิทธิผลการดำเนินงานในธุรกิจขายตรงแบบหลายชั้นศุภกร ลิ้มคุณธรรมโม มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลสุวรรณภูมิ พ.ศ. 2559ความสำคัญของสภาพแวดล้อมที่มีผลต่อการถ่ายโอนการฝึกอบรมนงลักษณ์ โพธิ์ไพจิตร มหาวิทยาลัยสวนดุสิต พ.ศ. 2559การศึกษาลักษณะส่วนบุคคล วัฒนธรรมองค์กรลักษณะสร้างสรรค์ และสภาพแวดล้อมภายในองค์กรที่มีผลต่อประสิทธิผลการปฏิบัติงาน ของพนักงานระดับปฏิบัติการในย่านธุรกิจอโศก กรุงเทพมหานครสุทธินันทน์ พรหมสุวรรณ มหาวิทยาลัยกรุงเทพ พ.ศ. 2557