Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2563

The Mediating Role of Job Satisfaction on The Relationship between Knowledge Management Practices and Employee Work Performance: The Private Banking Case in Myanmar

พ.ศ. 2563

คำสำคัญ

Knowledge Managementjob satisfactionEmployee Work Performance

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

The Nexus between job satisfactions and human resource management (HRM) practices: A perceptual analysis of commercial banks in Bangladesh

Universiti Putra Malaysia พ.ศ. 2561

Motivational Factors for Knowledge Sharing in Co-Working Spaces: Co-Working Spaces in Thailand from the Management Perspective

มงคลชัย วิริยะพินิจ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2563

แรงจูงใจในการทำงานและความพึงพอใจในงานที่มีต่อประสิทธิผล การปฏิบัติงานของลูกจ้างธนาคารออมสิน ในจังหวัดลำปาง

ธนกร สิริสุคันธา มหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง พ.ศ. 2560

Customer Service Efficacy through Knowledge Management Practice : A Case Study of Local Financial Industry in Bangkok

สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ พ.ศ. 2559

Relationship between job satisfaction, organizational commitment and demographic factors in private banking sector in Bangkok

ภาวิณี เพชรสว่าง พ.ศ. 2561

ความสัมพันธ์เชิงโครงสร้างของการจัดการความรู้และองค์การแห่งการเรียนรู้ที่มีต่อความฉับไวในการทำงานและความได้เปรียบในการแข่งขันของธนาคารพาณิชย์ในประเทศไทย

นพดล พันธุ์พานิช มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2559

Predicting factors of job satisfaction through organizational culture: A case of malaysian private learning institution

พ.ศ. 2560

โมเดลความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของการจัดการความรู้ที่ส่งผลต่อผลการดำเนินงานของธุรกิจตามแนวทางวิธีดุลยภาพ : กรณีศึกษาวิสาหกิจชุมชนจังหวัดลำปาง

จตุรภัทร์ วงศ์สิริสถาพร มหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง พ.ศ. 2560

The Mediating Role of Perceived Value on the Relationship between Service Quality and Loyalty: The Private Banking Case in Myanmar

พ.ศ. 2563

ความพึงพอใจในการทำงานของพนักงาน ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด [มหาชน] ในจังหวัดเชียงใหม่

ศุภชัย สุทธสิริคุณ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551