บทความวิจัยพ.ศ. 2562ปัจจัยแรงขับภายในและภายนอกที่มีอิทธิพลต่อความพึงพอใจในการทำงานของพนักงานต้อนรับภาคพื้นดิน : กรณีศึกษาสายการบินไทยสัณหกช วิทยาภรณ์ มหาวิทยาลัยนานาชาติแสตมฟอร์ด พ.ศ. 2562 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญjob satisfactionความพึงพอใจในการทำงานIntrinsic and Extrinsic Motivationแรงกระตุ้นภายในและภายนอกAirline Employees’ MotivationFrontline Ground Employeeปัจจัยแรงกระตุ้นการทำงานของพนักงานพนักงานส่วนหน้างานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงปัจจัยที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน : กรณีศึกษา สายการบินแห่งหนึ่งกิตติทัช เขียวฉอ้อน มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2557อิทธิพลของแรงจูงใจภายนอกและแรงจูงใยภายใน ต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงานการทางพิเศษแห่งประเทศไทยสุภาพร เพ่งพิศ มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2560ปัจจัยที่มีผลต่อแรงจูงใจและความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของครูผู้สอน ภาษาอังกฤษเป็นภาษาต่างประเทศในระดับอุดมศึกษาในบริบทสังคมไทยนริศา จิตต์ปราณีชัย จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2562ขวัญกำลังใจในการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินบริษัทการบินไทย จำกัด (มหาชน)สมชาย คุ้มพูล มหาวิทยาลัยนอร์ทกรุงเทพ พ.ศ. 2558