บทความวิจัยพ.ศ. 2562High Performance Work Systems and SMEs’ Performance: Does CEOs’ Leadership Matter?วิษณุพงษ์ โพธิพิรุฬห์ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ พ.ศ. 2562 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญpsychological empowermentBenevolent leadershipHigh Performance Work Systemscustomer service behaviorงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงIMPACT OF HIGH-PERFORMANCE WORK SYSTEMS ON EXPORT-ORIENTED SMEs PERFORMANCE: THE MEDIATING ROLE OF HUMAN CAPITAL DEVELOPMENT พ.ศ. 2560Do CEOs’ Letters to Employees Reflect Leadership Style? – A Thematic Analysis พ.ศ. 2559THE INFLUENCE OF HUMBLE LEADERSHIP ON EMPLOYEES’ PROACTIVE BEHAVIOR—THE ROLE OF PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT AND CONSCIENTIOUSNESS สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ พ.ศ. 2561The impact of employee involvement and empowerment in Lean Manufacturing System implementation towards organizational performances พ.ศ. 2562