Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2561

รูปแบบที่เหมาะสมในการบริหารจัดการแรงงานสัมพันธ์ไทย-กัมพูชา

หทัยกาญจน์ ทวีทอง สถาบันรัชต์ภาคย์ พ.ศ. 2561

ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)

คำสำคัญ

Managementการบริหารจัดการไทยกัมพูชารูปแบบที่เหมาะสมแรงงานสัมพันธ์Labour RelationThai - Cambodia.The appropriate model

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

การพัฒนาสภาพการทำงานของแรงงานต่างด้าวในประเทศไทย

สุภางค์ จันทวานิช สถาบันเอเชียศึกษา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2552

แนวทางการบริหารจัดการแรงงานต่างด้าว ในภาคตะวันออกของประเทศไทย

เศรษฐชัย ชัยสนิท มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2562

นโยบายด้านแรงงานของประเทศไทย

ประสิน โสภณบุญ พ.ศ. 2557

ตัวแบบทางสายกลางของการแรงงานสัมพันธ์ไทย

โชคชัย สุทธาเวศ ศูนย์พัฒนาปัญญาคม มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2552

การนำนโยบายแรงงานต่างด้าวสัญชาติกัมพูชาไปปฏิบัติในพื้นที่จังหวัดสระแก้ว

ลือชัย วงษ์ทอง มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา พ.ศ. 2562

แรงงานสัมพันธ์ที่ส่งเสริมดุลยภาพ เสถียรภาพ และความยั่งยืนในการพัฒนาประเทศ: การเสริมสร้างแรงงานสัมพันธ์ในภาครัฐของประเทศไทยตามมาตรฐานแรงงานสัมพันธ์สากล

โชคชัย สุทธาเวศ มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2563

การใช้แรงงานต่างชาติในประเทศไทย: ผลกระทบและแนวทางการจัดการ

ดำรง ใคร่ครวญ วิทยาลัยป้องกันราชอาณาจักร พ.ศ. 2557

แรงงานต่างด้าวกับการพัฒนาประเทศไทย

มนตรี พรมวัน มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย พ.ศ. 2562

การบริหารจัดการแรงงานต่างชาติจากประเทศพม่า ลาว และกัมพูชาในเทศบาลตำบลบ้านเป็ด อำเภอเมือง จังหวัดขอนแก่น

ประชาสรรค์ แสนภักดี มหาวิทยาลัยขอนแก่น พ.ศ. 2560

ผลกระทบของแรงงานเมียนมาร์ต่อความมั่นคงของไทย : ศึกษากรณี กรุงเทพมหานคร

ภูดิท มิตรภักดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2559