บทความวิจัย พ.ศ. 2560
ปัจจัยโครงสร้างและสมรรถนะของบุคลากรกับประสิทธิผลของการให้บริการ สาธารณะของเทศบาลนคร ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ เทศบาลนคร HPWS Public Service Delivery งานบริการสาธารณะ City Municipals HRM Structure and Competency โครงสร้างและสมรรถนะการบริหารบุคลากร ระบบการปฏิบัติงานที่มีประสิทธิผลสูง
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อผลสัมฤทธิ์ในการบริหารงานของเทศบาลในจังหวัดแพร่ เทพศักดิ์ บุณยรัตพันธุ์
การมีส่วนร่วมของประชาชนในการบริหารเทศบาลเมือง เกียรติชัย วีระญาณนนท์
คุณภาพการให้บริการสาธารณะขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ในรูปแบบเทศบาลในจังหวัดเลย สมศักดิ์ แสงเจริญรัตน์
ความสัมพันธ์ระหว่างอิทธิบาทธรรมกับประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของบุคลากรเทศบาลในอำเภอเมืองพิจิตร จังหวัดพิจิตร พระสมศักดิ์ กิตฺติวุฑฺโฒ มีกมล
ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการให้บริการสาธารณะขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นจังหวัดนครพนม จารุกัญญา อุดานนท์
แนวทางการส่งเสริมสมรรถนะที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน บุคลากรขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พงษ์เสฐียร เหลืองอลงกต
การพัฒนาค่านิยมของเจ้าหน้าที่ของรัฐที่เอื้ออำนวยต่อการให้บริการประชาชนของเทศบาลนครสมุทรปราการ ชมัยภรณ์ ถนอมศรีเดชชัย
การดำเนินงานตามหลักธรรมาภิบาลต่อพนักงานการประปานครหลวง วัชราภรณ์ ฉัตรเงิน
ปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อสมรรถนะองค์กรของเทศบาลในการนำนโยบายเมืองน่าอยู่ไปปฏิบัติ : กรณีศึกษาพื้นที่เทศบาลกลุ่มจังหวัดภาคกลางตอนบน ดร.สันติศักดิ์ กองสุทธิ์ใจ
ปัจจัยลักษณะภายในองค์กรกับการให้บริการสาธารณะของเทศบาล ในจังหวัดลพบุรี ศักดา ศิลปาภิสันทน์