บทความวิจัย พ.ศ. 2560
การพัฒนารูปแบบการผลิตบุคลากรตำแหน่งเจ้าหน้าที่สำรองที่นั่งบัตรโดยสารเครื่องบิน ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ Training การฝึกอบรม Airline Reservation Staff Manual for Producing Staff Model for Producing Staff คู่มือการผลิตบุคลากร เจ้าหน้าที่สำรองที่นั่งบัตรโดยสารบนเครื่องบิน รูปแบบการผลิตบุคลากร
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง คุณลักษณะของพนักงานต้อนรับภาคพื้นสายการบินนกแอร์ พริสฐากาญ กลิ่นสุวรรณ
ปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาบุคลากรด้านการบริการ กรณีศึกษา พนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) ปาริฉัตร พรหมสวัสดิ์
การรับรู้เรื่องธรรมาภิบาลและประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินของบริษัทจดทะเบียนในลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย จิรวรรณ ดีประเสริฐ
รูปแบบสมรรถนะของบัณฑิตสาขาวิชาการจัดการการขนส่งสินค้าทางอากาศของสถาบันการบินพลเรือน เจน หน่อท้าว
ปัจจัยที่มีผลต่อการคัดเลือกพนักงานอำนวยการบินของสายการบินไทย ไลอ้อน แอร์ ไกรวิชญ์ เจริญวานิช
ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) พีชณัฐ เรืองฉาย
การจัดลำดับความสำคัญของปัจจัยแห่งความสำเร็จสำหรับการฝึกอบรม พนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน
ประสิทธิผลการบริหารแอร์พอร์ต เรล ลิงก์ ภวริศา ทรัพย์มณีวงษ์
ขวัญกำลังใจในการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินบริษัทการบินไทย จำกัด (มหาชน) สมชาย คุ้มพูล
การประเมินผลการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของพนักงาน บริษัทการบินไทย จำกัด มหาชน: ศึกษาเฉพาะกรณีฝ่ายครัวการบิน ไตรมาศ พูลผล