รายงานฉบับสมบูรณ์พ.ศ. 2551ทัศนคติของเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานต่อการปรับเปลี่ยนแนวทางการปฏิบัติงานเพื่อเข้าสู่ระบบมาตรฐาน : กรณีศึกษาเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานให้บริการจัดหางานในประเทศ ของกรมการจัดหางานสิวลัย เสตะจันทน์ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2551 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกDOI: 10.14457/nida.the.2008.34งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงความคิดเห็นของข้าราชการในการปรับเปลี่ยนเข้าสู่ระบบจำแนกตำแหน่งและระบบค่าตอบแทนใหม่ : กรณีศึกษากรมพัฒนาฝีมือแรงงานจิรวรรณ สุตสุนทร สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2551DOIความคิดเห็นของพนักงานที่มีต่อการพัฒนางานตรวจสอบตามแนวทางการปฏิบัติงานของผู้ตรวจสอบภายในหน่วยงาน : กรณีศึกษา การประปาส่วนภูมิภาคกรรณิการ์ ศรีใส วิทยาลัยราชพฤกษ์ พ.ศ. 2554Full textDOIความคิดเห็นของพนักงานที่มีต่อการพัฒนางานตรวจสอบตามแนวทางการปฏิบัติงานของผู้ตรวจสอบภายในหน่วยงาน :กรณีศึกษา การประปาส่วนภูมิภาคกรรณิการ์ ศรีใส วิทยาลัยราชพฤกษ์ พ.ศ. 2552Full textทัศนคติของเจ้าหน้าที่งานสารบรรณ ที่มีต่อการนำเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในระบบงานสารบรรณ กรณีศึกษากระทรวงสาธารณสุขวันเพ็ญ เบญจวิกรัย มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2552Full textแนวทางการบริหารและพัฒนากำลังคนเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างอายุข้าราชการพลเรือนสามัญกรณีศึกษากรมการขนส่งทางบกชนะชาติ พลพงศ์ วิทยาลัยป้องกันราชอาณาจักร พ.ศ. 2557