Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2560

บทบาทของผู้ตามในคุณลักษณะภาวะผู้ตามแบบมีประสิทธิผล

ประภัสสร ดาวะเศรษฐ์ มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร พ.ศ. 2560

ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)

คำสำคัญ

ทรัพยากรมนุษย์ภาวะผู้ตาม

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

กํารบริหํารรําชกํารแบบมีส่วนร่วม: ตัวแบบและกรณีศึกษําสู่ความสำเร็จ

พัชรี สิโรรส มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2560

ความรู้ ทัศนคติ การปฏิบัติงานตามหลักการแพร่กระจายเชื้อของบุคลากร

อรุณี นาประดิษฐ์ พ.ศ. 2559

การสร้างพฤติกรรมในการปฏิบัติหน้าที่ให้ประสบความสำเร็จ

ทวีชัย แสงนุศร มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร พ.ศ. 2562

การสร้างขวัญและกำลังในใจการปฏิบัติงานของบุคลากรตามหลักสังคหวัตถุธรรม

พระครูปลัดวัชรพงษ์ วชิรปญโญ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย พ.ศ. 2559

ผลจากโปรแกรมการเหนี่ยวนำด้วยภาพเหมารวมเพื่อเสริมสร้างพฤติกรรมซื่อสัตย์

ภาสกร ยุรวรรณ มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2561

การพัฒนาแบบประเมินเจตสิกปัจจัยเชิงทำนายบุคลิกภาพของผู้ปฏิบัติธรรม

สิริวัฒน์ ศรีเครือดง มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย พ.ศ. 2561

ปฐมบุตรแก้วสมนึกการพัฒนาบุคลิกภาพเพื่อประสิทธิภาพในการทํางาน

ปรีดี ทุมเมฆ มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี พ.ศ. 2561

มนุษยสัมพันธ์ตามหลักกัลยาณมิตร

พระครูปลัดสัมพิพัฒนธรรมาจารย์ มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย พ.ศ. 2561

อิทธิพลของความเชื่อมั่นในการขยายบทบาทด้วยตนเอง ความผูกพันในงาน และความยุติธรรมในองค์การ ในฐานะปัจจัยกำกับที่เปลี่ยนแปลงความสัมพันธ์ระหว่างการมีแนวคิดเรื่องคนเก่งในตนกับผลการปฏิบัติงาน

มนตรี พิริยะกุล มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2561

การพัฒนาบุคลิกภาพนักสื่อสารโดยใช้กิจกรรมบทบาทสมมุติและกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์

บุษยากร ตีระพฤติกุลชัย มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบูรณ์ พ.ศ. 2561