Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2559

Career Development and Job Expectations : the Gap between Chinese Generation Y Graduates of Thai Universities and Chinese General Managers in Thai Labor Markets

พ.ศ. 2559

คำสำคัญ

Generation YCareer developmentand Thai Labor MarketCareer Development ModelExpectations of Chinese General ManagersExpectations of Chinese graduate

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

ปัญหาจากการจ้างแรงงานต่างด้าว ตามมาตรฐานการจ้างแรงงานไทย ของผู้ประกอบการในจังหวัดเชียงใหม่

อธิพงศ์ ทองแดง มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2552

Earnings Management: A Comparative Literature Review between China and Thailand

มหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง พ.ศ. 2562

Scale Economies in Public Vocational Education : Empirical Evidence from Thailand

มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2559

คนไทยเชื้อสายจีน: การคงอยู่และการเปลี่ยนแปลงของการประกอบอาชีพในอีสานใต้

ณัฐพัชร์ เตชะรุ่งไพศาล มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2560

อาเซียนกับความต้องการบุคลากรภาษาจีนในประเทศไทย กรณีศึกษา บริษัท ฟูเซีย จำกัด

ธนัชพร บุญเสถียรวงศ์ มหาวิทยาลัยหัวเฉียวเฉลิมพระเกียรติ พ.ศ. 2558

ทิศทางการพัฒนาแรงงานไทยเข้าสู่ประชาคมอาเซียน

ณิรดา เวชญาลักษณ์ มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม พ.ศ. 2557

Factors Associated with Levels of Future Orientation among Vocational Students in Bangkok

สมศักดิ์ สุทัศน์วรวุฒิ มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2561

พลวัตการปรับตัวในการประกอบอาชีพของคนไทยเชื้อสายจีนในจังหวดัสุรินทร์

ณัฐพัชรร์ เตชะรุ่งไพศาล มหาวิทยาลัยปทุมธานี พ.ศ. 2561

สภาวะการจ้างงานในสาขาการผลิตต่างๆ ในภาคเหนือของประเทศไทย

ขนิษฐา ใจคำสืบ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2554

กระดานโดดทางสังคม : คะแนนสถานภาพอาชีพนายหน้าแรงงานไทย

อรนัดดา ชิณศรี มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2558