Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2559

THE IMPACT OF HUMAN RESOURCE ACCOUNTING INFORMATION SYSTEM (HRAIS) ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENT PRACTICES OF THE BANKING SECTOR IN BANGLADESH

พ.ศ. 2559

คำสำคัญ

Human Resource PlanningHR executivesHuman Resource Department (HRD)Human Resources Accounting (HRA)Human Resources Accounting Information System (HRAIS).

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

Dependency of Human Resource Planning on Human Resource Information System: A Study on Banking Sector in Bangladesh

พ.ศ. 2561

การบริหารทุนมนุษย์กับทรัพยากรมนุษย์ : แนวคิดที่เหมาะสมต่อการนำมาใช้ในองค์กรไทย

ชินวัตร เชื้อสระคู มหาวิทยาลัยราชภัฏร้อยเอ็ด พ.ศ. 2562

MEDIATING EFFECT OF ORGANIZATIONAL COMMITMENT BETWEEN ISLAMIC HUMAN RESOURCE PRACTICES AND ORGANIZATIONAL PERFORMANCE AMONG ISLAMIC BANKS OF BANGLADESH

พ.ศ. 2561

The Nexus between job satisfactions and human resource management (HRM) practices: A perceptual analysis of commercial banks in Bangladesh

Universiti Putra Malaysia พ.ศ. 2561

แนวทางการพัฒนากระบวนการด้านการบริหารข้อมูลทรัพยากรบุคคล กรณีศึกษา : คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล

สุภาภรณ์ นักฟ้อน มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2559

Modern Human Resource Accounting Implementation and Firm Survival : Empirical Evidence Of Information and Communication Technology Business in Thailand

พรลภัส สุวรรณรัตน์ มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2562

การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์เพื่อรับรองการเข้ามาของเทคโนโลยีของธนาคารไทยพาณิชย์

มหาวิทยาลัยเมธารัถย์ พ.ศ. 2561

มุมมองและสถานการณ์การวิเคราะห์ข้อมูล ด้านทรัพยากรมนุษย์ขององค์กรในประเทศไทย

มณฑล สรไกรกิติกูล มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2563

MENGEMBANGKAN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT YANG STRATEGIS UNTUK MENUNJANG DAYA SAING ORGANISASI: PERSPEKTIF MANAJEMEN KINERJA (PERFORMANCE MANAGEMENT) DI BANK SYARIAH

พ.ศ. 2558

IMPACT OF INFORMATION TECHNOLOGY ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENT PROCUREMENT FUNCTIONS: A CASE OF A NIGERIAN UNIVERSITY

พ.ศ. 2561