บทความวิจัยพ.ศ. 2559ปัจจัยที่มีอิทธิพลและตัวกลางในการวัดผลกระทบในการกำกับดูแลที่มุ่งเน้นความสัมพันธ์ระหว่างมิติของความพึงพอใจในงานและความพึงพอใจโดยรวม : กรณีศึกษาผู้บริหารระดับกลางในประเทศไทย มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2559 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญการกำกับดูแลModeratorผู้บริหารระดับกลางMiddle managerความพึงพอใจโดยรวมregulatory focusoverall job satisfactionตัวกลางในการวัดงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อความผาสุกทางจิตในผู้บริหารระดับกลางของบริษัทที่จดทะเบียนใน ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยรัตติกรณ์ จงวิศาล มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2560ปัจจัยที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงานวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) ในเขตบางกอกใหญ่ กรุงเทพมหานครบุญสาน ทระทึก วิทยาลัยเทคโนโลยีสยาม พ.ศ. 2557ปัจจัยค้ำจุนอิทธิพลข้ามระดับที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในงาน และผลสำเร็จของงานของครูในโรงเรียนประถมศึกษา : การศึกษาโมเดลสมการโครงสร้างพหุระดับสุขุม มูลเมือง มหาวิทยาลัยกรุงเทพ พ.ศ. 2559ปัจจัยเชิงสาเหตุที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงาน ตามหลักธรรมาภิบาลของนายกองค์การบริหารส่วนตำบล ในเขตภาคใต้ชิรวัฒน์ นิจเนตร มหาวิทยาลัยราชภัฏสุราษฎร์ธานี พ.ศ. 2561