Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2559

ปริทัศน์บทความเรื่อง ปัจจัยจิตลักษณะและสภาพแวดล้อมในงานที่เกี่ยวข้องกับพฤติกรรมการทำงานอย่างมีความรับผิดชอบ ของพนักงานปฏิบัติการเบื้องหลังสื่อธุรกิจบันเทิง

ศิวะพร ภู่พันธ์ มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2559

ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)

คำสำคัญ

work environmentPsychological factorsReview articleresponsibility work behaviorปริทัศน์บทความปัจจัยจิตลักษณะพฤติกรรมการทำงานอย่างมีความรับผิดชอบสภาพแวดล้อมในงาน

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

ปัจจัยจิตลักษณะและสภาพแวดล้อมในงานที่เกี่ยวข้องกับพฤติกรรมการทำงานอย่างมี ความรับผิดชอบของพนักงานปฏิบัติการเบื้องหลังสื่อธุรกิจบันเทิง

แพรพิมพ์ สีลวานิช มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2559

ปัจจัยวัฒนธรรมองค์กรและปัจจัยภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่ส่งผลต่อการรับรู้ความรับผิดชอบต่อสังคมของพนักงานบริษัท ABC

จักรกฤษณ์ ดำนิล มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลสุวรรณภูมิ พ.ศ. 2562

ทุนทางจิตวิทยาทางบวก และบุคลิกภาพเชิงรุก ส่งผลต่อผลการปฏิบัติงาน โดยมีความผูกพันในงานเป็นตัวแปรสื่อ: กรณีศึกษา พนักงานขายในกลุ่มธุรกิจสื่อสารและโทรคมนาคม

ศุภชัย วิชชาวุธ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2562

กลไกของ ละคร หนึ่งศาสตร์ในธุรกิจบันเทิงมอบคุณค่าให้คนบันเทิง

ภัทรนันท์ ไวทยะสิน มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา พ.ศ. 2559

ปัจจัยที่มีผลต่อการเลือกศิลปินและนักแสดง ของธุรกิจรับจัดงานทางการตลาดเชิงกิจกรรม : กรณีศึกษา บริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ จำกัด (มหาชน) ของสายงาน อราทิสท์

ขวัญใจ สืบพานิช มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2552

อิทธิพลของบุคลิกภาพเชิงรุก วัฒนธรรมองค์การ และความยึดมั่นผูกพันในงานที่มีต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงานระดับปฏิบัติการเจเนอเรชั่นวาย บริษัทผลิตชิ้นส่วนยานยนต์

ศยามล เอกะกุลานันต์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ พ.ศ. 2561

อิทธิพลของปัจจัยด้านจริยธรรมและการกำกับดูแลกันเองในกิจการกระจายเสียงและกิจการโทรทัศน์ตามความคาดหวังของผู้รับสาร

กฤชณัท แสนทวี มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2559

ความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะบุคลิกภาพเชิงรุก รูปแบบความคิดสร้างสรรค์ และความพึงพอใจต่อลักษณะงาน กรณีศึกษา บริษัท ธุรกิจโฆษณาแห่งหนึ่ง

อลิสา พรหมโชติชัย มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2553

รูปแบบความสัมพันธ์เชิงเหตุด้านองค์การแฃะสุขภาวะในการทำงาน ที่มีต่อพฤติกรรมการปฏิบัติงานของบุคลากรเจเนอเรชั่นวาย

มหาวิทยาลัยมหิดล พ.ศ. 2560

ปัจจัยที่ส่งผลต่อการรับรู้ของพนักงานต่อความรับผิดชอบต่อสังคมภายในองค์กร

ก่อพงษ์ พลโยราช มหาวิทยาลัยขอนแก่น พ.ศ. 2560