Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2562

EXPLORING EMPLOYEE EFFECTIVENESS USING THE 7 HABITS OF HIGHLY EFFECTIVE PEOPLE AS A FRAMEWORK: A CASE STUDY OF PRG GROUP

มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ พ.ศ. 2562

คำสำคัญ

Employee effectivenessself-renewalthe 7 habits of highly effective people

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

An examination of factors that influence employees

Universiti Utara Malaysia พ.ศ. 2560

Effects of Motivational Factors on Employees

พ.ศ. 2556

THE EFFECT OF EMPLOYEE EMPOWERMENT AND INTRINSIC MOTIVATION ON ORGANIZATIONAL COMMITMENT AND EMPLOYEE PERFORMANCE

พ.ศ. 2563

EMPLOYEE COMMITMENT - A LEADING FACTOR IN SUCCESSFUL RETENTION OF POTENTIAL PERSONNEL

มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2559

การวัดระดับอุปนิสัยของพนักงานโรงไฟฟ้าแม่เมาะการไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย โดยใช้หลักการเจ็ดอุปนิสัยพัฒนาสู่ผู้มีประสิทธิผลสูง

อรพิณ สันติธีรากุล พ.ศ. 2562

ระดับอุปนิสัยของพนักงานระดับปฏิบัติการ การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย เหมืองแม่เมาะ โดยใช้หลักการเจ็ดอุปนิสัยพัฒนาสู่ผู้มีประสิทธิผลสูง

อรพิณ สันติธีรากุล มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2561

THE EFFECT OF DIRECT AND INDIRECT COMPENSATION TO MOTIVATION AND LOYALTY OF THE EMPLOYEE

พ.ศ. 2560

HOW ERGONOMIC FACTORS CONTRIBUTE TO EMPLOYEES’ PERFORMANCE

พ.ศ. 2562

พฤติกรรมการใช้เวลาว่างในที่ทำงานและสัมพันธภาพระหว่างเพื่อนร่วมงานที่พยากรณ์ความสุขในการทำงานของบุคลากร

ณสรรค์ ผลโภค มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ พ.ศ. 2557

THE DIMENSION OF EMPLOYER BRANDING: ATTRACTING TALENTED EMPLOYEES TO LEVERAGE ORGANIZATIONAL COMPETITIVENESS

พ.ศ. 2562