Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2557

ทัศนคติต่อหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง คุณภาพชีวิตการทำงานและพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การและสังคมของพนักงานบริษัทเอกชน

พัชรี ปานแก้ว สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2557

ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)

คำสำคัญ

คุณภาพชีวิต1.2.3.1. Attitudes toward sufficiency economy philosophy. 2. Quality of work life. 3. Social and Organizational citizenship behaviors.การทำงาน.ทัศนคติต่อหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง.พฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การและสังคม.

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

กรอบแนวคิด : ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานและความผูกพันของพนักงานในองค์กรที่มีการประยุกต์ใช้มาตรฐานแนวทางการประยุกต์ใช้ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงในภาคอุตสาหกรรม

สัมฤทธิ์ ยิบยินทำ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2557

คุณภาพชีวิตการทำงานตามหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง : กรณีศึกษา บริษัทฯ ในกลุ่มสมบูรณ์

พิมพ์ลักษณ์ พลายแก้ว มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2551

ความคิดเห็นของพนักงานบริษัท ทีโอที จำกัด [มหาชน] ต่อการนำหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง ไปใช้ในการดำเนินชีวิต

รัตติยา อ่อนเรือง มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2552

ความสัมพันธ์ระหว่างการมองโลกในแง่ดี คุณภาพชีวิตในการทำงาน กับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การของพนักงานบริษัทผลิตเครื่องจักรแห่งหนึ่ง

เพียงรัมภา บัญชาเมฆ มหาวิทยาลัยรามคำแหง พ.ศ. 2562

วัฒนธรรมการทำงานในองค์การ ภาวะผู้นำแบบสร้างความเปลี่ยนแปลง และพฤติกรรมการทำงานตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงของผู้บริหารในองค์การเอกชน

วิชัย อุตสาหจิต มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ พ.ศ. 2559

อิทธิพลของการประยุกต์ใช้ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงในการดำเนินชีวิตที่มีต่อความสุขในการทำงาน คุณภาพชีวิตการทำงานและประสิทธิผลในการปฏิบัติงานของพนักงานบริษัทบาธรูม ดีไซน์ จำกัด

วิโรจน์ เจษฎาลักษณ์ มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2558

ภาวะผู้นำและคุณภาพชีวิตในการทำงานในองค์การที่ประสบความสำเร็จในการประยุกต์ใช้หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง : กรณีศึกษา ชุมพร คาบาน่า รีสอร์ท และ ไดฟ์วิ่ง เซ็นเตอร์

ดาวิษา ศรีธัญรัตน์ พ.ศ. 2559

คุณภาพชีวิตการทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงาน บริษัท สมาร์ท แทรฟิค จำกัด

นรินทร์ทิพย์ กองทา มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต พ.ศ. 2562

ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตการทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงาน บริษัท ไทย จูรอง เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด

อรวรรณ เปรมธีรวัฒน์ชัย มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต พ.ศ. 2562

ความสัมพันธ์ระหว่างบรรยากาศองค์การกับคุณภาพชีวิตในการทำงานของพนักงาน องค์การมหาชน

สุดปราโมทย์ วัฒนรัตน์ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ พ.ศ. 2561