บทความวิจัยพ.ศ. 2562An Investigation of the Preference towards Career Development of Taiwanese and Non- Taiwanese Flight Attendants in the Selected Aviation Companies in Taiwan มหาวิทยาลัยบูรพา พ.ศ. 2562 ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกคำสำคัญCareer developmentFlight AttendantEmployee morale89-97 employee's selectionflight attendant career developmentpersonnel systemงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาบุคลากรด้านการบริการ กรณีศึกษา พนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน)ปาริฉัตร พรหมสวัสดิ์ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต พ.ศ. 2561การพัฒนายุทธศาสตร์การเสริมสร้างสมรรถนะวิชาชีพพนักงานต้อนรับธีรศักดิ์ อุ่นอารมย์เลิศ มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2559EMPLOYEE ENGAGEMENT AND INNOVATIVE WORK BEHAVIOR: A CASE STUDY OF THAI AIRWAYS INTERNATIONALสัณหกช วิทยาภรณ์ มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2562Exploring the Accommodation Preferences of Taiwan Junior High School Teachers Participating in Domestic Travel พ.ศ. 2558