รายงานฉบับสมบูรณ์Full textพ.ศ. 2551Talent retention : กรณีศึกษากลุ่มผู้บริหาร บริษัท ทรู วิชั่นส์ จำกัด (มหาชน)สุภาพร ทรงสุจริตกุล, กังวาน ยอดวิศิษฎ์ศักดิ์, กังวาน ยอดวิศิษฎ์ศักดิ์,, ปณัฐพันธ์ สันติรัตตกุล, สุภัทรา ชัยกิจ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2551ดาวน์โหลดฉบับเต็มที่ NRIIS ติดต่อนักวิจัยแชร์ บันทึกเข้าสู่ระบบเพื่อบันทึกงานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียงการจัดการธำรงรักษาบุคลากร/พนักงานสุธรรม พงศ์สำราญ มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต พ.ศ. 2558การออกแบบอัตลักษณ์องค์กร : กรณีศึกษา บริษัท บลูมอร์โฟ จำกัดระลึก อินเสมียน มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551Full textDOIคุณลักษณะของบุคลากรฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ ตามทัศนะของผู้ประกอบการ กรณีศึกษาเขตราชเทวี กรุงเทพมหานครวลาวัลย์ สุนทรสิงห์, จิรัฐ ชวนชม มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิต พ.ศ. 2551Full textการจัดการการเงินส่วนบุคคล : กรณีศึกษาเฉพาะกลุ่มวัยทำงาน ในเขตกรุงเทพมหานครจันทร์ บุญฉาย มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ พ.ศ. 2552การพัฒนารูปแบบการประเมินการปฏิบัติงาน ของบุคลากรมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลรัตนโกสินทร์อุดมวิทย์ กาญจนวรงค์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลรัตนโกสินทร์ วิทยาเขตศาลายา พ.ศ. 2551Full textความผูกพันต่อองค์การ ของพนักงานแผนกค้าส่ง บริษัท ทรู มูฟ จำกัดธิติกานต์ เอื้อสุนทราชุน มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2551Full textDOIแนวทางการพัฒนาบุคลากรในงานโรงแรม : กรณีศึกษาโรงแรมระดับ 3 ดาว ในเขตกรุงเทพมหานครฉัฐชสรณ์ กาญจนศิลานนท์ มหาวิทยาลัยศรีปทุม พ.ศ. 2553DOIการศึกษาเรื่องความรับผิดชอบต่อสังคม กรณีศึกษา บริษัท ไทยยูเนี่ยน โฟรเซ่น โปรดักส์ จำกัด [มหาชน]พิชามญชุ์ กรวัฒนกฤตย์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2553Full textการศึกษาแนวทางในการจัดทำแผนสำรองฉุกเฉิน :กรณีศึกษา บริษัท XYZ จำกัดอัญญา วงษ์ศิริ, กำธร ไวทยกุลและอีก 1 มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พ.ศ. 2552Full textการจัดการท้องถิ่นเพื่อการศึกษา : กรณีศึกษาศูนย์การเรียนรู้ชมพูนุท โกสลากร เพิ่มพูนวิวัฒน์, ทศพล สมพงษ์ มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ พ.ศ. 2553Full textDOI