บทความวิจัย พ.ศ. 2560
ความสัมพันธ์ระหว่างการปฏิบัติตนตามหลักค่านิยมของคนไทย 12 ประการ กับประสิทธิภาพ ในการปฏิบัติงานของบุคลากรสังกัดธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตรในเขตจังหวัดร้อยเอ็ด ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ 12 ประการ ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน ธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร Banks for Agriculture and Agricultural Cooperatives the efficiency of personnel performance twelve core values of a Thai หลักค่านิยมคนไทย
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารลูกค้าสัมพันธ์ของธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตรในภาคตะวันออกเฉียงเหนือของประเทศไทย ชูพงษ์ พันธุ์แดง
อิทธิพลของการบริหารแบบมีส่วนร่วมต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงานธนาคารพาณิชย์ในประเทศไทย นรพล จินันท์เดช
ประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงานธนาคารกสิกรไทย สิทธิเดช นาคะเกตุ
ผลกระทบของคุณภาพบริการและมูลค่าที่รับรู้ของลูกค้าที่มีต่อความภักดีของลูกค้าของธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร สาขาร้อยเอ็ด ประเทศไทย ปณิธี การสมดี
การวิเคราะห์ประสิทธิภาพและปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพของสหกรณ์การเกษตรในเขตพื้นที่ภาคกลางตอนบนของประเทศไทย อนุชา ภูริพันธุ์ภิญโญ
ปัจจัยเชิงสาเหตุและผลลัพย์ของการจัดการคนเก่งที่มีอิทธิพลต่อองค์กรประสิทธิภาพสูง ในประเทศไทย จิราวรรณ คงคล้าย
ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพบริการและผลการดำเนินงานของธนาคารพาณิชย์ในประเทศไทย ดารากร ยักกะพันธ์
ผลกระทบของความสามารถทางการปฏิบัติงานต่อความสำเร็จในการทำงาน ของพนักงานสังกัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในประเทศไทย อุมาวดี เดชธำรงค์
ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพ ในการปฏิบัติงานของข้าราชการสำนักการโยธา กรุงเทพมหานคร สุรัชต์ ชวนชื่น
การบริหารจัดการกำลังคนคุณภาพในส่วนราชการไทย วีณา พึงวิวัฒน์นิกุล