บทความวิจัย พ.ศ. 2562
แนวทางการพัฒนาการบริหารจัดการองค์กรแบบมีส่วนร่วม : กรณีศึกษาด่านสากลช่องเม็กวังเตา ไทยสปป ลาว ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)
คำสำคัญ แนวทางการพัฒนา Practical Guidelines Chong Mek-Wangtao International Border Checkpoint Participatory Organization and Management การบริหารจัดการองค์กรแบบมีส่วนร่วม ด่านสากลช่องเม็ก-วังเตา
งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง ความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากรสมาคม ไว ดับยู ซี เอ กรุงเทพฯ อรวรรณ โต๊ะเงิน
ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานกลุ่มแผนงานจังหวัดลำพูน ธนาคารกรุงเทพ จำกัด [มหาชน] ป่านสวาท เฉียบแหลม
แนวทางพัฒนาการปฏิบัติตามระเบียบบริหารงานบุคคลขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น อำเภอแม่สอด จังหวัดตาก ภาคภูมิ อินทวงศ์
แนวทางการพัฒนาระบบการจัดการสุขภาวะองค์กรของไทย เดช เฉิดสุวรรณรักษ์
กระบวนการสร้างความปรองดองสมานฉันท์สำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น: กรณีศึกษา เทศบาลตำบลท่าพระ อำเภอเมือง จังหวัดขอนแก่น บุษบา บัวพรม
การมีส่วนร่วมของประชาชนในการบริหารงานขององค์การบริหารส่วนตำบลท่าแดง อำเภอหนองไผ่ จังหวัดเพชรบูรณ์ พระวีเดช ฐานวีโร หงษ์เงิน
การมีส่วนร่วมของประชาชนที่มีต่อการบริหารงานขององค์การปกครองส่วนท้องถิ่น ในอำเภอเมืองปาน จังหวัดลำปาง พระมหาไพสิฐ อภิชาโน (จะโต)
การปฏิบัติงานตามหลักธรรมาภิบาลด้านการมีส่วนร่วมของ เทศบาลตำบลปอภาร อำเภอเมือง จังหวัดร้อยเอ็ด สมปอง สุวรรณภูมา
การเสริมสร้างศักยภาพการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของกลุ่มวิสาหกิจชุมชนวาวี อําเภอแม่สรวย จังหวัดเชียงราย ภูริพัฒน์ แก้วศรี
ความผูกพันต่อองค์การของพนักงานบริษัท เคฮิน (ไทยแลนด์) จำกัด จังหวัดลำพูน นิติภรณ์ วัฒนาวีรวงศ์