บทความวิจัยพ.ศ. 2558
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN IKLIM KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA YOGYAKARTA, DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
พ.ศ. 2558
คำสำคัญ
PerformanceWorking MotivationCommunication ClimateWorking Discipline