Command Palette

Search for a command to run...

กลับไปผลการค้นหา
บทความวิจัยพ.ศ. 2561

ผลกระทบของการวางแผนการปฏิบัติงานที่ดีที่มีต่อประสิทธิภาพการทำงานของผู้อำนวยการกองคลังสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

ณัฐวงศ์ พูนพล มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2561

ชื่อผู้แต่งข้างต้นเป็นข้อความจากระเบียนผลงาน ไม่ได้ผูกกับรหัสนักวิจัย จึงกดดูผลงานอื่นของบุคคลนี้ไม่ได้ — ในคลังนี้ 142,080 ผลงาน (63.6% ของทั้งหมด) มีชื่อผู้แต่งที่เชื่อมกับหน้าผู้แต่งได้ และ 60,298 ผลงาน (27.0%) มีผู้แต่งที่ผูกกับรหัสนักวิจัยจริง ส่วนอีก 81,382 ผลงานไม่มีข้อมูลผู้แต่งเลย (มีชื่อผู้แต่งเป็นข้อความอยู่ 142,009 ผลงาน = 63.5%)

คำสำคัญ

ประสิทธิภาพการทำงานJob EfficiencyสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทยBest Practice PlanningHigher Education Institution in Thailand.การวางแผนการปฏิบัติงานที่ดี

งานวิจัยในหัวข้อใกล้เคียง

ผลกระทบของประสิทธิภาพการวางแผนที่มีต่อความสำเร็จในการดำเนินงานของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

จินดารัตน์ ปีมณี มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2557

ผลกระทบของกลยุทธ์การบริหารพัสดุที่มีต่อ ประสิทธิภาพการดำเนินงานของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

วีรยา ภัทรอาชาชัย มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2562

ผลกระทบของประสิทธิภาพการบริหารงานพัสดุที่มีต่อความสำเร็จขององค์กร ของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

เฉลิมชัย อุทการ มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2561

ผลกระทบของการบริหารเชิงรุกที่มีต่อผลการดำเนินงานของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

ศุภพงษ์ ปิ่นเวหา คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2558

ผลกระทบของการปฏิบัติงานของคณะกรรมการตรวจสอบที่ดีที่มีต่อประสิทธิผลการดำเนินงานของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

ชัยยศ สัมฤทธิ์สกุล มหาวิทยาลัยมหาสารคาม พ.ศ. 2557

ปัจจัยที่เป็นเหตุและผลของความสามารถภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ของสถาบันอุดมศึกษาในประเทศไทย

จันทนา แสนสุข มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลสุวรรณภูมิ พ.ศ. 2557

ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพ ในการปฏิบัติงานของข้าราชการสำนักการโยธา กรุงเทพมหานคร

สุรัชต์ ชวนชื่น มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา พ.ศ. 2552

Performance management model: A study in Thai public higher education institutions

จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พ.ศ. 2560

ปัจจัยทางการบริหารที่ส่งผลต่อประสิทธิผลของโรงเรียนในเครือคณะภคินีเซนต์ปอล เดอ ชาร์ตร ในประเทศไทย

วันทนา อมตาริยกุล มหาวิทยาลัยราชภัฏอุดรธานี พ.ศ. 2562

ปัจจัยเชิงสาเหตุและผลลัพย์ของการจัดการคนเก่งที่มีอิทธิพลต่อองค์กรประสิทธิภาพสูง ในประเทศไทย

จิราวรรณ คงคล้าย มหาวิทยาลัยศิลปากร พ.ศ. 2561